Penilaian recruiter sering sudah terbentuk sebelum kamu menjawab pertanyaan pertama. Cara kamu masuk ruangan, nada suara di kalimat pembuka, sampai bahasa tubuh saat menyapa, semua ikut membentuk kesan awal yang sulit diubah sepanjang sesi wawancara.
Kenapa First Impression Sering Terlewat dalam Persiapan Interview
Banyak kandidat menghabiskan waktu latihan hanya untuk menghafal jawaban, tapi lupa melatih cara membawakan diri di menit-menit awal. Padahal first impression yang kuat bisa membuat interviewer lebih terbuka menilai jawabanmu secara positif.